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1.目的と当社の姿勢
当社は、求職者の皆様の人格および尊厳を尊重し、公正かつ誠実な採用活動を実施します。当社の採用活動、会社説明会、インターンシップ等、求職活動に関連するあらゆる場面において、就活ハラスメントを未然に防止し、安全な環境を提供することを目的とします。
2.就活ハラスメントの禁止
当社の役員および従業員は、採用する側と求職者との間にある立場の違いを十分に認識し、その立場を利用した不適切な要求や言動を行いません。当社は、セクシュアルハラスメント、パワーハラスメントに類する行為など、求職者の皆様に不快感や精神的苦痛を与えるいかなるハラスメントも許容せず、当社の規程に違反する行為が認められた場合には厳正に対処します。
3.相談窓口の設置と保護体制
就活ハラスメントに関するご相談や苦情に迅速かつ適切に対応するため、専用の相談窓口を設置しています。ハラスメントの被害に遭われた場合、または疑わしい言動があった場合は、ご遠慮なくご相談ください。ご相談いただいた内容や個人情報は厳重に管理し、相談されたことを理由として採用選考等において不利益な取り扱いをすることは一切ありません。
■就活ハラスメント相談窓口
連絡先：0120-611-170（お客様相談窓口）
対応時間：9:00-18:00
※当社の「就活ハラスメント防止規程」の全文については、こちらopen_in_new からご確認いただけます。
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